Wirtschaftsmediation

Überall dort, wo Menschen unterschiedlichster Charaktere und Zielrichtungen zusammenarbeiten, entstehen Spannungen. Konflikte am Arbeitsplatz gehören somit zum Alltag fast jeden Unternehmens. Sie erschweren produktive Teamarbeit und verursachen meist unterschätzte Kosten. 

Durch rechtzeitiges Einschreiten können oft Lösungen gefunden werden, die für alle Beteiligten passen.

Ich bin immer dann zur Stelle, wenn es um professionelle Lösungen rund um Personal- und Konfliktmanagement geht. 

Einsatzmöglichkeiten von Mediation am Arbeitsplatz 

• Spannungen zwischen Mitarbeitern | Vorgesetzten | Teams | Abteilungen
• Mobbing + Bossing
• Konflikte zwischen Gesellschaftern | Geschäftsführern | Betriebsrat
• Führungskonflikte als strategische Zielkonflikte
• Streitigkeiten bei Umstrukturierungen | Übernahmen | Unternehmensnachfolge
• Spannungen im Familienunternehmen | Generationsnachfolge
• Mitarbeiterabbau | Kündigungen | Outplacement
• uvm.